Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE)
groups 1
event 7/4/2026
numbers
Referencia 254300
mapPinto , MADRID
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Jornada Parcial
gavel
Contrato Contrato por circunstancias de la producción
alarmTurno de mañana (L-V)
La oferta ya ha sido cubierta
TÉCNICO/A DE AJUSTE PERSONAL Y SOCIAL (DISC)-PINTO
# 254300
Pinto , MADRID
7/4/2026
Cubierta
La oferta ya ha sido cubierta
Descripción
Vacantes
1
LugarPinto , MADRID
Salario Anual
10.000 € – 15.000 €
Tipo de jornada
Jornada Parcial
Tipo de contrato
Contrato por circunstancias de la producción
Disponibilidad horaria
Turno de mañana (L-V)
Sector
Servicios
Puestos de trabajo
PSICOLOGO/A, DIPLOMADOS EN TRABAJO SOCIAL, DIPLOMADOS EN EDUCACIÓN SOCIAL, TÉCNICO/A DE INTEGRACIÓN SOCIAL
Discapacidad
Certificado de discapacidad mín. del 33%.
Descripción del puesto
Oferta de empleo en una entidad dedicada a la inclusión sociolaboral de personas con discapacidad, ubicada en Pinto (Madrid), en modalidad presencial. Se ofrece contrato temporal de 6 meses prorrogable, con jornada parcial de 20 horas semanales en horario de mañana (de lunes a viernes) y salario de 908 € brutos mensuales en 12 pagas.
El puesto se centra en el desarrollo de actuaciones para mejorar la empleabilidad, integración laboral y desarrollo personal de las personas usuarias. Entre sus funciones destacan la gestión de procesos de selección inclusivos (difusión, criba y entrevistas), el diseño y seguimiento de itinerarios individualizados, la detección de necesidades formativas, la coordinación de acciones formativas y la realización de entrevistas de seguimiento. También incluye apoyo en la adaptación al puesto, evaluación del desempeño, elaboración de informes técnicos, gestión de ausencias y mantenimiento de bases de datos.
Las tareas principales abarcan la publicación de ofertas accesibles, entrevistas adaptadas, gestión documental, acompañamiento en la acogida y seguimiento de las personas participantes.
Se requiere formación en el ámbito social (Psicología, Trabajo Social, Educación Social o similar) y experiencia o interés en intervención con personas con discapacidad. Se valoran habilidades sociales, organización, trabajo en equipo y compromiso con la inclusión. Es imprescindible contar con certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
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